O ESTUDO DE CASO NOS ESTUDOS ORGANIZACIONAIS: POTENCIAL E DESAFIOS

Reginaldo da Silva Souza, Sheldon William Silva, Pedro dos Santos Portugal Junior, Leticia Rodrigues da Fonseca, Sergio Ricardo Magalhães

Resumo


Os estudos de caso são investigações empíricas detalhadas sobre fenômenos complexos, com uma perspectiva que enfatiza a singularidade e o contexto do caso, para tanto, os pesquisadores utilizam de uma variedade de fontes de dados. Estes estudos, geralmente, combinam métodos diversos para coleta de dados, tais como: arquivos, entrevistas, questionários, observações. O objetivo deste ensaio é discutir o potencial e os desafios da utilização dos estudos de casos nas pesquisas organizacionais. Vários procedimentos são necessários para que se atinja a compreensão profunda da complexidade dos fenômenos e comportamentos sociais, entre esses procedimentos destacam-se: a utilização de múltiplas fontes de evidência, a triangulação dentro do método e entre métodos e teorização a partir de estudos de casos, ponto central deste ensaio teórico.


Palavras-chave


Estudo de caso; Estudos organizacionais; Métodos e Procedimentos; Teorização

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DOI: http://dx.doi.org/10.5892/ruvrd.v16i1.4433

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ISSN: 1517-0276

EISSN: 2236-5362